L'alcool exerce un effet modérant sur les tensions propres au travail et sur le stress psychologique.

Dans quelle mesure, le fait de boire de l'alcool peut-il influencer le lien entre la tension du travail et le stress psychologique ? Alain Marchand et ses collègues de l'Université de Montréal voulaient obtenir une réponse à cette question. Ils ont donc eu recours à un questionnaire en 14 points pour mesurer le stress psychologique chez les sujets d'expérience. La tension due au travail était mesurée à l'aide d'informations concernant l'usage des compétences, le degré du pouvoir décisionnel et les exigences psychologiques liées au travail, ainsi que l'exposition à des risques physiques. La pression effectuée par les facteurs extérieurs à la mission de travail était déterminée sur base du schéma de travail, du statut de la fonction et du mode de rémunération (à la pièce ou autre).

Les participants ont été classés sur base de leur situation par rapport à l'alcool : les non-buveurs (aucune boisson au cours de la dernière année), les buveurs à faibles risques (moins de 10 consommations pour les femmes et 15 pour les hommes au cours des sept derniers jours) et les buveurs à hauts risques (des quantités supérieures à ce qui précède). Leur âge moyen se situait entre 35 et 39 ans. Tant les non-buveurs que les buveurs à hauts risques courraient plus de risques en termes de stress psychologique, les femmes plus que les hommes. En comparaison aux buveurs modérés, le stress signalé était supérieur de 25% pour les non-buveurs et même supérieur de 75% pour les buveurs à hauts risques.

Ce résultat confirme d'autres recherches qui avaient démontré un bénéfice plus important en cas de consommation modérée d'alcool. Selon les chercheurs, ces résultats indiquent un effet positif de la consommation modérée d'alcool sur le stress et la santé mentale.

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